Каждая конкретная процедура при добровольной реорганизации имеет свои определенные цели. Для достижения этих целей необходимо изначально правильно выбрать подходящую форму реорганизации и учесть все детали предстоящего процесса.
Также возможна совмещенная реорганизация - предполагает одновременное сочетание различных форм реорганизации (например, выделение с одновременным присоединением) или смешанная реорганизация - предполагает участие двух и более юридических лиц, в том числе созданных в разных организационно-правовых формах (например, слияние АО и ООО).
В общем виде процедура реорганизации предполагает следующие этапы:
1. Принятие решения о проведении реорганизации.
2. Уведомление налогового органа, фондов, кредиторов.
3. Подготовка необходимых документов.
4. Снятие предприятия с учета в налоговом органе и фондах.
5. Государственная регистрация.
Длительность процесса реорганизации в каждом конкретном случае зависит от ситуации клиента и выбранной формы реорганизации.